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Kurt Orlandi
Leiter Personal
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Fragen zu Betreuung
Was hat der Drahtzug für Anstellungsbedingungen bei den Arbeitsangeboten?
Was muss ich unternehmen um im Drahtzug angestellt zu werden?
Kann ich den Drahtzug auch nur besichtigen ohne mich danach anmelden zu müssen?
Kann ich mich auch im Drahtzug bewerben, wenn ich nur für einige Monate eine Übergangslösung suche?
Kann ich im Drahtzug Teilzeit arbeiten? Wo gelten welche Arbeitszeiten?
Darf ich mir wünschen, in welcher Abteilung ich arbeiten möchte? Gibt es eine feste Zuteilung in eine Gruppe?
Wie lange geht es nach der Besichtigung von der Anmeldung bis zum Eintritt? Wie schnell kann ich mit der Arbeit beginnen?
Werden Schnuppertage angeboten?
Was hat der Drahtzug für Arbeitsangebote? Was wird in der Werkstatt gearbeitet? Was in der Landschaftspflege? Kann ich im Büro arbeiten?
Wie viel verdiene ich im Drahtzug?
Was meint das Sozialamt / Amt für Zusatzleistungen / IV zu einer Anstellung im Drahtzug? Bekomme ich dann von dort weniger Geld?
Im Reglement zum Arbeitsvertrag gibt es die Rubrik "Kündigungsfrist". Aus welchen Gründen kann mir der Arbeitsvertrag gekündigt werden? Etwa, wenn ich nicht genügend arbeite?
Muss ich regelmässig zur Arbeit kommen?
Ist die Anstellung unbefristet?
Muss ich für immer im Drahtzug bleiben?
Kann ich Ferien beziehen wann ich will?
Hat der Drahtzug genügend Arbeit?
Muss ich immer in derselben Gruppe arbeiten?
Kann ich bei der Arbeit sitzen?
Bietet der Drahtzug neben der Arbeit auch Beratungen und psychologische Gespräche an?
Erhalte ich Unterstützung, wenn es mir schlecht geht?
Darf ich auch im Drahtzug bleiben, wenn meine Arbeitsleistung ungenügend ist?
Ich darf keine schweren Lasten tragen. Kann ich trotzdem im Drahtzug arbeiten?
Darf ich 100% arbeiten, wenn ich zu 70% invalid bin?
Werde ich im Drahtzug gefördert?
Erhalte ich im Drahtzug Hilfe bei der Stellensuche?
Kann ich auch im Drahtzug wohnen?
Gibt es einen Arbeitsvertrag?
Was sind die Bedingungen für einen Eintritt im Atelier?
Kann ich im Drahtzug auch eine Ausbildung machen?